普洱石油召开薪酬分配专项调研座谈会

近日，中国石化普洱石油分公司召开薪酬分配专项调研座谈会，各县区、油库、加能站管理及员工代表参会。会议传达上级薪酬管理相关政策，解读现行绩效分配、一线激励制度，基层员工围绕岗位薪酬、绩效计发、专项补贴、技能激励等内容交流发言、提出优化建议。

公司表示，将梳理汇总基层意见，立足经营实际优化薪酬分配细则，坚持薪酬向一线、创效岗位倾斜，健全绩优薪优的市场化激励机制，切实提升员工归属感与干事活力，以分配机制改革助推企业高质量能源保供工作。